Pembaruan Fitur Fresha: Komisi yang Lebih Cerdas, Lebih Fleksibel, dan Lebih Canggih untuk Bisnis Perawatan Diri Perusahaan

Tidak semua struktur komisi cocok untuk setiap bisnis. Seiring dengan bertambahnya anggota tim, meluasnya layanan Anda, dan bergesernya permintaan di antara para klien, kategori, dan lokasi, cara Anda memberikan imbalan atas kinerja juga perlu ikut berkembang.

Di Fresha, platform pemesanan berbasis AI terkemuka di dunia untuk kecantikan dan kesehatan, kami selalu membantu bisnis mengelola kompensasi tim dengan jelas dan mudah. Kini, kami melangkah lebih jauh dengan memberikan para mitra tingkat kontrol, fleksibilitas, dan presisi tertinggi untuk merancang struktur komisi yang benar-benar mencerminkan cara kerja bisnis mereka, mulai dari bisnis dengan satu lokasi hingga perusahaan yang kompleks dengan banyak lokasi dan waralaba. Fitur komisi baru Fresha adalah yang paling canggih di industri ini, menawarkan fleksibilitas tinggi untuk menyesuaikan komisi dan insentif bagi karyawan dan pekerja lepas agar sesuai dengan kebutuhan mereka.

Pembaruan komisi yang canggih di Fresha ini dirancang untuk membantu Anda memberikan insentif kepada tim dengan lebih efektif, menyelaraskan hadiah dengan kinerja, dan membuka peluang baru untuk meningkatkan pendapatan. Karena komisi seharusnya tidak bersifat satu ukuran untuk semua. Komisi seharusnya mencerminkan struktur, prioritas, dan ritme bisnis Anda.

Dengan pembaruan terbaru ini, Fresha menghadirkan pendekatan yang lebih cerdas untuk insentif tim, menggabungkan kontrol komisi tingkat perusahaan dengan pengalaman intuitif yang dibutuhkan bisnis perawatan diri modern agar bisa bergerak cepat, tetap gesit, dan berkembang dengan percaya diri.

Kontrol yang lebih besar atas cara memperoleh komisi

Tidak semua insentif memengaruhi perilaku dengan cara yang sama. Terkadang, tujuannya adalah memberi hadiah atas kemajuan yang konsisten. Di lain waktu, tujuannya adalah menciptakan momen kinerja yang lebih kuat, yang mendorong tim Anda untuk bekerja lebih keras dan menghasilkan lebih banyak nilai dalam suatu periode penjualan.

Dengan pembaruan ini, Anda kini bisa memilih cara penerapan tingkat komisi ketika anggota tim mencapai ambang penjualan.

Misalnya, jika komisi naik dari 10% menjadi 20% setelah mencapai penjualan $400:

Progresif: Komisi 20% hanya berlaku untuk penjualan yang dilakukan setelah ambang batas tercapai

Retroaktif: Komisi 20% berlaku untuk semua penjualan yang memenuhi syarat selama periode penjualan setelah ambang batas tercapai

Ini memberi Anda fleksibilitas maksimal untuk merancang model insentif yang disesuaikan dengan perilaku yang ingin Anda dorong, baik itu kemajuan yang konsisten maupun motivasi jangka pendek yang lebih kuat bagi tim berkinerja tinggi. Fitur komisi ini dilengkapi dengan laporan dan analisis terbaik di industri yang membantu bisnis memahami kinerja mereka secara ringkas.

Bagi bisnis kecantikan dan kesehatan yang sedang berkembang, tingkat kontrol seperti ini memudahkan untuk menyelaraskan struktur komisi dengan strategi bisnis, bukan hanya dengan aktivitas. Ini mencerminkan pendekatan yang lebih canggih dan terarah terhadap insentif kinerja, sehingga menetapkan standar baru untuk perancangan komisi di industri perawatan diri.

Fleksibilitas yang lebih besar di seluruh bisnis Anda

Di bisnis perawatan diri modern, kinerja jarang sekali hanya masuk ke dalam satu kategori. Pendapatan biasanya dihasilkan dari kombinasi layanan, ritel, keanggotaan, dan paket, sehingga struktur komisi sebaiknya mencerminkan kondisi tersebut.

Dengan Tingkatan Komisi Global, Anda bisa menentukan grup item kustom dari berbagai jenis produk dan menerapkan aturan komisi bertingkat ke seluruh grup tersebut.

Artinya, Anda tidak lagi terbatas untuk menetapkan komisi dalam kategori terpisah, seperti layanan atau produk. Sebaliknya, Anda bisa memberikan hadiah kepada anggota tim berdasarkan kontribusi mereka di berbagai kombinasi penawaran yang paling penting bagi bisnis Anda.

Baik Anda menggabungkan perawatan dengan ritel, memberikan insentif untuk mendorong pertumbuhan keanggotaan, atau membuat kelompok komisi tertarget yang berfokus pada faktor utama pendorong pendapatan, kini Anda memiliki fleksibilitas untuk merancang struktur komisi yang selaras dengan cara kerja bisnis Anda yang sesungguhnya.

Bagi bisnis multilayanan, multilokasi, dan perusahaan, ini menjadi cara paling terpadu dan strategis untuk mendorong kinerja di seluruh tim. Ini juga memperkuat posisi Fresha sebagai penyedia salah satu sistem komisi yang paling fleksibel sekaligus canggih di industri ini, yang mendukung model bisnis yang kompleks tanpa menambah kerumitan operasional. Fresha terus memperluas kapabilitas operasionalnya untuk perusahaan dan bisnis perawatan diri premium, dan komisi hanyalah salah satu contoh lagi bagaimana Fresha menetapkan standar di industri ini.

Presisi yang lebih tinggi di tingkat layanan

Tidak semua bagian dari suatu layanan dijual dengan cara yang sama. Khususnya add-on, biasanya didorong oleh upselling, personalisasi, dan rekomendasi saat itu juga di titik layanan.

Dengan Tarif Komisi untuk Add-on Layanan, kini Anda bisa menetapkan persentase komisi khusus untuk add-on, alih-alih mengikuti persentase komisi layanan utama. 

Ini memberi Anda kendali yang lebih tepat atas cara memberikan imbalan untuk perilaku upsell, baik saat Anda mendorong peningkatan layanan, menaikkan nilai transaksi rata-rata, maupun menciptakan pengalaman klien yang lebih dipersonalisasi.

Bagi bisnis perawatan diri yang berfokus pada memaksimalkan pendapatan per janji temu, ini membuka cara yang lebih terarah dan efektif untuk memberikan insentif atas kinerja di setiap tahap perjalanan klien. Ini memastikan struktur komisi Anda mendukung pengalaman klien maupun hasil bisnis. 

Kontrol yang lebih besar atas kapan Anda memberikan insentif untuk kinerja

Permintaan tidak terdistribusi merata sepanjang minggu. Ada hari-hari yang selalu lebih ramai, sementara hari-hari lain membutuhkan insentif tambahan untuk membantu mengisi kalender dan memanfaatkan kapasitas yang tersedia dengan lebih baik.

Dengan Tarif Komisi Berbasis Hari, Anda bisa menetapkan persentase komisi yang berbeda-beda sesuai hari dalam seminggu.

Ini memungkinkan Anda menyelaraskan insentif agar lebih sesuai dengan pola permintaan yang sesungguhnya, baik untuk meningkatkan kinerja di hari-hari yang lebih sepi maupun memberikan imbalan atas aktivitas di jam sibuk secara lebih strategis.

Dengan menghubungkan struktur komisi langsung ke pola penjadwalan, Anda bisa menciptakan profil permintaan yang lebih seimbang, meningkatkan pemanfaatan di seluruh kalender, dan membangun model pendapatan yang lebih cerdas dan lebih mudah diprediksi.

Bagi bisnis kecantikan dan kesehatan modern, komisi menjadi alat strategis untuk membentuk pola permintaan, meningkatkan efisiensi, dan mendorong kinerja yang lebih konsisten sepanjang minggu.

Kontrol yang lebih besar di semua lokasi

Tidak semua lokasi memiliki kinerja yang sama. Beberapa lokasi secara alami menarik permintaan yang lebih tinggi, sedangkan lokasi lain membutuhkan insentif yang lebih besar untuk mendukung pertumbuhan, penambahan staf, atau akuisisi klien.

Dengan Tarif Komisi Berbasis Lokasi, Anda bisa menetapkan persentase komisi yang berbeda-beda sesuai dengan lokasi penyediaan layanan.

Ini memberi Anda lebih banyak fleksibilitas untuk mendukung lokasi yang lebih sepi, mendorong anggota tim untuk bekerja di seluruh jaringan Anda, dan menyelaraskan kompensasi dengan realitas kinerja di berbagai lokasi.

Bagi perusahaan serta bisnis kecantikan dan kesehatan yang memiliki banyak lokasi, fitur ini menawarkan cara yang lebih strategis untuk menyeimbangkan permintaan, mengoptimalkan penempatan tim, dan membangun struktur komisi yang mendukung ekspansi jangka panjang. Fitur ini cukup canggih untuk strategi lokasi yang kompleks, namun tetap mudah dikelola sehari-hari.

Sistem komisi dan pembayaran yang komprehensif, dirancang untuk tumbuh seiring perkembangan bisnis Anda

Komisi di Fresha dirancang agar berjalan mulus sebagai bagian dari operasional sehari-hari Anda, mulai dari penghasilan hingga pembayaran.

Setiap penjualan yang dilakukan oleh anggota tim—baik berupa layanan, produk, keanggotaan, maupun paket—secara otomatis dilacak dan dihitung secara real-time. Penghasilan komisi digabungkan dengan upah, tip, dan penyesuaian, lalu langsung masuk ke proses penggajian yang terstruktur, sehingga memastikan pembayaran yang akurat dan andal untuk seluruh tim Anda.

Anda bisa mengatur komisi di tingkat ruang kerja maupun individu, dengan menerapkan model tetap atau bertingkat sesuai peran, kinerja, dan kebutuhan bisnis. Ini memungkinkan Anda mengelola berbagai struktur tim sambil tetap menjaga konsistensi dan kendali seiring perkembangan bisnis Anda.

Fresha juga mendukung skenario layanan yang lebih kompleks, termasuk janji temu yang melibatkan beberapa anggota tim. Dalam kasus seperti ini, komisi dihitung dan dibagi secara otomatis berdasarkan nilai layanan yang diberikan, sehingga memastikan kompensasi yang adil dan transparan tanpa perlu intervensi manual.

Soal membayar tim Anda, semuanya terpusat di satu tempat. Anda bisa meninjau penghasilan, menerapkan penyesuaian, dan menyelesaikan penggajian dengan visibilitas penuh tentang cara setiap total dihitung. Pembayaran bisa dikirim langsung ke dompet Fresha anggota tim atau ke rekening bank yang terhubung, dengan rincian yang jelas ditampilkan demi transparansi penuh.

Dengan fitur pelaporan terintegrasi untuk anggota tim, layanan, dan lokasi, Anda mendapatkan wawasan yang diperlukan untuk memantau kinerja, mengoptimalkan insentif, dan mengelola penggajian dengan percaya diri.

Sistem end-to-end inilah yang membuat komisi Fresha tidak hanya fleksibel, tetapi juga benar-benar dapat dikembangkan, memberikan kontrol setingkat perusahaan dalam sistem yang dirancang untuk penggunaan sehari-hari.

Dibuat untuk bisnis perawatan diri modern, dirancang untuk tumbuh bersama Anda

Pembaruan ini menandai lompatan besar dalam cara kerja komisi di Fresha, menghadirkan fleksibilitas, kontrol, dan optimalisasi tingkat tertinggi di kelasnya bagi bisnis kecantikan dan kesehatan.

Dengan memadukan struktur tingkat yang fleksibel, insentif lintas kategori, serta kontrol yang lebih terperinci untuk berbagai layanan, add-on, hari, dan lokasi, kini Anda bisa merancang model komisi yang benar-benar mencerminkan bisnis, tim, dan tujuan Anda.

Ini bukan hanya soal menyesuaikan persentase. Ini tentang membangun model insentif yang lebih cerdas, mendorong kinerja yang lebih kuat, dan menciptakan bisnis yang lebih tangguh dan bisa berkembang. 

Dengan Fresha, komisi Anda kini berjalan dengan tingkat fleksibilitas, ketepatan, dan ambisi yang setara dengan bisnis yang didukungnya. Bagi bisnis perawatan diri yang mencari sistem komisi tercanggih dalam perangkat lunak pemesanan, Fresha menawarkan solusi terdepan di industri yang dirancang untuk tumbuh bersama Anda.